Общество

Более 200 миллиардов в год: сколько Казахстан вкладывает в науку

Виктор Майлин

12.04.2026

День работников науки Казахстана — обзор современного состояния исследовательской сферы

Лаборатории с высокотехнологичным оборудованием, прорывные открытия и участие в международных проектах — образ ученого ассоциируется с передовым развитием и престижной карьерой. Как обстоит с этим дело в Казахстане? Сколько получает казахстанский исследователь, от чего зависит его доход и какие меры государство принимает для развития научной сферы? Предлагаем читателям Check-point.kz обзор современного состояния казахстанской науки. 

МАТЕРИАЛЫ ПО ТЕМЕ:

Голос наших ученых должен звучать громче — Токаев

Жизнь замечательных людей: 15 очерков о казахах

Молодежь идет туда, где ей интересно — эксперт о Послании-2025

Цифры: сколько зарабатывает ученый

Средняя заработная плата научных работников в Казахстане сегодня составляет около 257 тысяч тенге.

Диапазон при этом варьируется до 1,5 миллиона тенге — в зависимости от должности, квалификации и источников финансирования.

Для сравнения: по данным Бюро национальной статистики, средняя номинальная заработная плата по республике в I квартале 2024 года составила 382 279 тенге. 

Таким образом, базовый доход исследователя остается ниже среднереспубликанского. Однако при наличии ученых степеней и участии в грантовых проектах картина существенно меняется.

Заработная плата профессорско-преподавательского состава вузов повышена со 160,7 тысячи до 350 тысяч тенге, в национальных вузах — с 228,8 тысячи до 400 тысяч тенге. 

Дополнительным источником дохода служат надбавки за степени: за наличие степени PhD или кандидата наук доплата составляет 25 МРП (92 300 тенге), для доктора наук в звании доцента — 42 МРП (155 064 тенге), а за профессорское звание совместно с ученой степенью — 50 МРП (184 600 тенге)

Динамика: как изменилась ситуация

Рост доходов ученых носит системный характер.

Если раньше средняя зарплата составляла 152 тысячи тенге, то сегодня она возросла до 257 тысяч тенге — прирост составил порядка 69%.

С 1 января 2023 года должностные оклады работников научных организаций увеличены на 18%, с января 2024 года — на 18%, а с января 2025 года — на 17%. 

Принципиально важным изменением стала реформа системы базового финансирования. Раньше зарплаты ученых не были стабильными и зависели от результатов конкурсов. Теперь благодаря законодательным поправкам зарплата 1 200 ведущих ученых включена в базовое финансирование. 

Импульс реформам дало поручение главы государства. В ноябре 2022 года президент Касым-Жомарт Токаев на встрече со студентами и молодыми учеными в Алматы поручил повысить зарплаты преподавателям и ученым.

От чего зависит доход ученого

Заработок в науке формируется из нескольких составляющих: базового оклада, надбавок за степени и участия в грантовых проектах.

До недавнего времени ученые, имея степень и работая в институте, если не выигрывали конкурс оставались без зарплаты: в базовое финансирование входили лишь оклады административного персонала и расходы на содержание зданий. 

Сегодня ситуация изменилась. Участие в проектах по-прежнему влияет на итоговый доход, однако уже не является единственным его источником.

Постдокторант, получивший грант в рамках программы «Молодой ученый», занимается исследованиями в течение трёх лет с ежемесячной заработной платой около 500 тысяч тенге.

Государственная поддержка науки

Государство последовательно наращивает финансирование отрасли.

За пять лет — с 2019 по 2024 год — внутренние затраты на науку выросли с 82,3 миллиарда до 219,7 миллиарда тенге. 

На 2024–2026 годы общий бюджет на развитие науки составляет 703,6 миллиарда тенге — на 9% больше, чем в предыдущем трехлетнем периоде. 

На научные гранты из этой суммы предусмотрено 56,2 миллиарда тенге. 

250 научных организаций получили доступ к международным базам данных Web of Science, Scopus и Science Direct. 

В стране реализуются 2 297 научных проектов, 299 научно-технических программ и 206 проектов по коммерциализации.

Молодые ученые и кадровый потенциал

В последние годы наблюдается рост числа молодых специалистов, вовлеченных в научную сферу. Для них создаются условия через образовательные программы, международные стажировки и исследовательские инициативы.

Это позволяет формировать кадровый резерв и обеспечивать преемственность в научной среде.

Таким образом, научная деятельность в Казахстане сочетает в себе как исследовательскую составляющую, так и систему финансирования, основанную на проектах и результатах.

Уровень дохода ученых зависит от ряда факторов, включая участие в грантах, квалификацию и направление исследований, а меры государственной поддержки направлены на развитие научного потенциала страны.

Фото из открытых источников


Виктор Майлин

Топ-тема