Недостаточная цифровизация и слабая инфраструктура мешают развитию удаленной работы в Казахстане, сообщает корреспондент Check-point.kz.
Согласно последним данным исследования, опубликованного на портале Energyprom.kz, доля казахстанцев, работающих удаленно, составляет менее 1% от общего числа занятых. Это тревожный показатель, особенно на фоне мировых тенденций, где дистанционная работа становится все более популярной и востребованной.
Несмотря на временный всплеск дистанционной работы во время пандемии COVID-19, когда многие компании вынужденно перешли на удаленный формат, Казахстан быстро вернулся к традиционным методам работы. В 2023 году лишь менее 1% работников продолжали трудиться дистанционно. Этот показатель свидетельствует о том, что Казахстан сталкивается с серьезными вызовами в области цифровизации и развития необходимой инфраструктуры.
Большая часть официальных дистанционно занятых трудятся в крупных мегаполисах с более высоким, чем в регионах, уровнем экономики. Лидирует Алматинская агломерация, где во втором квартале текущего года числились 7,5 тыс. дистанционных работников. Второе место занимает Астана (2,6 тыс. человек), третье — Шымкент (2,1 тыс. дистанционно занятых).
Среди отраслей экономики наибольшая доля вакансий с удаленным форматом наблюдалась в сфере IT: 11,6%. Близок к этому показателю и сектор услуг для бизнеса: 9,6%. На третьем месте оказалась информационная отрасль — СМИ, PR, реклама, дизайн: 8,5%.
Одним из основных барьеров для распространения удаленной работы является низкий уровень цифровизации. В стране до сих пор существуют проблемы с доступом к качественному интернету, особенно в сельских и отдаленных регионах. Эта недостаточная готовность инфраструктуры серьезно ограничивает возможности для массового перехода на гибридные и удаленные формы занятости.
Кроме того, экономическая структура Казахстана, в которой доминируют такие отрасли, как промышленность, сельское хозяйство и добыча полезных ископаемых, требует физического присутствия работников, что также ограничивает возможности для дистанционной работы.
Фото из открытых источников
